根据《深圳市中医药传承创新人才培养 512 工程（鹏城歧黄工程）实施方案》的要求，为创新我市中药传承人才培养模式，推进中药骨干人才队伍建设，遴选培养一批优秀中药特色技术传承人才，持续提升中药学术水平和人才质量，在市卫生健康委的领导下，10月14日，由深圳市中医院药学部承办与组织的深圳市中药特色技术传承人才选拔理论考试顺利进行。
在此次中药特色技术传承人才选拔理论考试中，各单位前期积极组织，共27家医院100人参与报名，因疫情及其他原因实际84人参加考试。本次考试严格遵守疫情防控要求，秉承公平、公正、公开的原则，委托广东省中药药事质控中心出题，并直接对接深圳ATA考试中心，全程无第三方参与。考试题型以传统命题方式为主，包括选择、填空、问答等题型。考试内容包括中药学、方剂学、中药鉴定学、中药炮制、中药制剂、中药调剂、中药相关法规政策等知识，考察应试者对中药知识的掌握、理解程度，了解应试者对中药领域不同方向的擅长程度。工作人员对考试工作高度重视，多措并举，确保了考试的顺利进行。
市卫生健康委中医处郑建宏调研员在中药质控中心陈军主任的陪同下前往考点，对考试的组织、考场秩序、学生答题情况等予以肯定。他表示，希望通过此次考试遴选一批优秀的中药特色技术传承人才。
本次考试在深圳市中药药事质控中心各成员单位的通力合作下顺利落下帷幕。经过中药药事质控中心老师们的认真阅卷，成绩排在前面的52位选手（其中8位是深圳市中医院药学人员）将进行实操考试，结合理论考试与实操考试成绩，遴选一批优秀中药特色技术传承人才，进行为期三年的培养，持续提升中药学术水平和人才质量。
供稿：深圳市中医院药学部 左志琴
